优势是独具特色的专长，在激烈的竞争当中，应以经营优势为方向，显示与众不同的独立操作风格，展现你独特的魅力。
（1）制作具有诱惑力的展板
由于来参加招聘会的人很多，不能完全通过语言交流的方式完成招募增员的任务。所以在咨询的过程当中，会造成讲话的声音被淹没的问题，降低了和咨询者交流的效果。为了解决这一问题，采取制作展板的方式是非常有效的。
展板能够吸引大量的咨询者，给人一目了然的感觉，同时也可以表现出招募单位的特点。
（2）大量真实的图片和数据
在制作展板的过程当中，不要忘记放上真实的图片说明和大量的数据，因为这些是说服增员的证据，尤其是关于理赔的案例图片，更加具有感召力。
通过数据的比较，也能起到同样的效果。数据的种类可以多种多样，包括保险公司数量的增加、参业人数的增加、年均保费收入的增加、增长率的对比等经济类数据。这些数据可以由自己采集，也可到国家专业网站搜索得到。
（3）现场感人的演说
在招聘现场，也不可能完全依靠展板，大多数的情况下仍然需要近距离和增员交流。如果这个时候能够有一番打动人心的演说，那是再理想不过了。下面是一位主管成功演讲的经历。